.webp%3F2026-07-30T09%253A35%253A43.841Z&w=3840&q=100)
01 الإلهام: من الوعي إلى التطبيق
جلسات توعوية تسلّط الضوء على الدور الاستراتيجي للموارد البشرية في تعزيز الأداء والتنافسية والشمول في بيئة العمل.
تعزيز قدرات الأفراد وتنمية الأعمال
تعزيز قدرات الأفراد وتنمية الأعمال
CORE
صُمم البرنامج لتعزيز أنظمة إدارة الموارد البشرية في المنشآت الصغيرة والمتوسطة في الأردن.
يدعم البرنامج الشركات في الانتقال من الممارسات الإدارية التقليدية للموارد البشرية إلى أنظمة أكثر استراتيجية وشمولاً وتركيزاً على الأفراد، بما يسهم مباشرة في نمو الأعمال وتعزيز القدرة التنافسية.
لمن صُمم برنامج كور
الشركات الأردنية الصغيرة والمتوسطة التي مضى على تأسيسها عام واحد على الأقل، ويعمل لديها خمسة موظفين فأكثر.الشركات الملتزمة بتعزيز مشاركة الموظفين واندماجهم في بيئة العمل.الشركات المستعدة لتطوير أنظمة الموارد البشرية لديها من خلال التدريب والتقييم.
كيف ننفّذ ذلك؟
يجمع برنامج CORE بين الأدوات العملية والتدريب والتقييم وتبادل المعرفة، لمساعدة الشركات الأردنية الصغيرة والمتوسطة على بناء أنظمة موارد بشرية أكثر كفاءة وشمولًا.
02 مقهى الموارد البشرية: بناء مجتمع للتعلّم
منصة تفاعلية تتيح لمتخصصي الموارد البشرية وقادة الأعمال تبادل المعرفة واستكشاف حلول عملية لتحديات بيئة العمل.
03 بناء القدرات العملية في إدارة الموارد البشرية
تدريبات أساسية ومتقدمة تغطي ممارسات الموارد البشرية الأساسية، وتطوير المواهب، وإدارة الأداء، وتعزيز الشمول في بيئة العمل.
04 تقييمات مخصّصة لإدارة الموارد البشرية
تقييمات مصمّمة وفق احتياجات كل شركة، لتحديد الفجوات في ممارسات الموارد البشرية وتقديم توصيات عملية لبناء أنظمة أكثر كفاءة وفعالية.
05 مركز معلومات إدارة الموارد البشرية
منصة معرفية توفّر آخر المستجدات القانونية، ورؤى الخبراء، والنماذج الجاهزة، والموارد العملية في مجال الموارد البشرية.
100+مشارك ومشاركة
70شركة مسجّلة
100+مهنين مشاركين
25شركة تلقت التدريب
9شركات خضعت للتقييم
اتخذ الخطوة التالية
اتخذ الخطوة التالية
انضم إلى مجتمع متنامٍ من الشركات الملتزمة بالاستثمار في كوادرها، وتعزيز أنظمتها الداخلية، وبناء أعمال أكثر تنافسية ومرونة وقدرة على الاستمرار.